最近四川很多地区的公务员笔试成绩排名以及面试资格复审的公告已经出来了,考生们便可以进行备考阶段了,目前有考生想了解到公务员面试无领导小组的评分规则或者标准是什么,那我们和易尚教育的小编一起来了解一下。
2020年四川公务员面试考试无领导小组讨论评规则:
一、语言方面。
包括发言主动性、组织协调能力、口头表达能力、辩论说服能力、论点的正确性等,这些不同的要素应根据职位的不同有不同的权重得分。在具体实施过程中,可根据具体情况,确定测评的要素和各要素的权重,以便和具体的岗位、职位相对应。
测评要素(最高分)发言的主动性(5分)组织协调能力(5分)口头表达能力(8分)辩论说服能力(12分)论点的正确性(10分)总分(40分)
得分
二、非语言方面。
包括面部表情、身体姿势、语调、语速和手势等。
测评要素(最高分)面部表情(4分)身体姿势(4分)语调(4分)语速(4分)手势(4分)总分(20分)
得分
三、个性特点。
包括自信程度、进取心、责任心、情绪稳定性、反应灵活性等测评要素
测评要素(最高分)自信程度(5分)进取心(10分)责任心(10分)情绪稳定性(10分)反应灵活性(10分)总分(40分)
得分
其他加减分项目:
无领导小组讨论总评:
以上内容便是易尚教育的小编对2020年四川公务员面试考试无领导小组讨论评分规则?做出的详细回答,如果你想了解更多关于公考的信息可以在网站首页进行留言或者拨打首页电话,我们会在第一时间做出详细的回答。
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